篇一：巡视整改专题生活会谈心谈话记录
巡视巡察整改落实提醒谈话记录内容
时间：2022年6月12日
地点：公司办公室
参与人员：巡视组成员X、被巡视单位领导Y
记录人：办公室主任Z
主要内容：
巡视组成员X针对此次巡视发现的问题进行了提醒谈话，重点关注以下几个方面：
一、文件管理方面
巡视组在检查过程中发现，被巡视单位规章制度存在缺失，制度不健全，若存在重大问题时处理程序不清晰，部分文件本应归集于公司档案馆的资料没有按规定及时归档，且部分文件存档不到位。
提醒：对规章制度进行修订和完善；建立完整的文件收集、归集、归档和借阅、查询、利用制度，规范管理工作。
巡视组发现，被巡视单位项目管理存在延误、落后、不规范等问题。此外，项目资金的配置和使用不够合规，存在闲置或浪费等现象。
提醒：建立科学合理的项目管理制度，规范项目管理流程、平衡项目资源配置、加强项目监督管理。
在巡视组会计审核时，发现被巡视单位财务管理与公司实际经营情况不相符。例如：现金管理存在不规范、资金管理不彻底等问题。
提醒：建立合理的现金收付、银行账户开设及管理制度，完善公司对年末收支情况和税务申报工作保持、备案与上报，同时抓紧制定更加严格的财务管理规定。
总之，在此次提醒谈话中，巡视组成员X与被巡视单位领导Y就存在的问题，进行了深入的交流和提醒，希望被巡视单位能够听取意见，认真整改，并做到落实。
篇二：巡视整改专题生活会谈心谈话记录
巡视整改谈心谈话记录范文大全
谈心谈话记录卡（1）
单位：浙江金田阳光
时间
谈话人
谈话对象
11月23日
姜良吉
沈子瑜
地点
职务
职务
会议室861局长
副局长
谈话内容（要点）
记录。
姜良吉：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
沈子瑜：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。沈子瑜这是一个方面，再一方面，通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自己。
姜良吉：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错，可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自己的理论水平不是差不多，而是差得远。姜良吉从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
沈子瑜：您说的对，李局，您是支部书记，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科，仅有我一名党员。
姜良吉：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
注：1.此表由谈话人姜良吉填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行
谈心谈话记录表（2）
单位：浙江省商业集团
时间
谈话人
谈话对象
孔飞文：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
12月9日
孔飞文
闾丘键
地点
职务
职务
会议室861质量管理科科长
处长
闾丘键：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
谈话内容（要点）
孔飞文：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。浙江省商业集团的所有党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
闾丘键：现在看来，这种活动太有必要了。
孔飞文：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
闾丘键：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧，自觉性不高。有时上级组织培训，借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外浙江省商业集团作为副局长，又主管业务，和局里特别是业务科的青年们谈心较少，思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。
孔飞文：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。
闾丘键：好，我一定注意。
注：1.此表由孔飞文填写，浙江省商业集团统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录（3）
单位：重庆轻纺控股（集团）
时间
谈话人
谈话对象
11月23日
郝星火
单于曹
地点
职务
职务
409质量管理科科长
处长
谈话内容（要点）
郝星火：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
单于曹：我先谈谈自己的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。单于曹尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。
郝星火：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。重庆轻纺控股（集团）从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
单于曹：您说的对，姚局，我还想借此机会给您建议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。
郝星火：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要积极做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
单于曹：是的，我会努力的。
注：1.此表由谈话人郝星火填写，单位重庆轻纺控股（集团）统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录（4）
单位：湖北良品铺子食品有限公司
时间
谈话人
谈话对象
12月9日
蒋清嘉
汤理全
地点
职务
职务
会议室
处长、书记
质量管理科科长
谈话内容（要点）
蒋清嘉：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
汤理全：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。汤理全参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习
科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。湖北良品铺子食品有限公司，做学习型、知识型党员啦，增强创新意识、进取精神啦，高标准、严要求啦，立足岗位处处发挥模范带头作用啦，等等。差距还大的很哩，真是不学不知道，不学不得了。
蒋清嘉：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我蒋清嘉虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙，所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。湖北良品铺子食品有限公司，我局的同志，我平时与他们谈心较少，对他们在生活上关心不够。另外，我还得按你上面说的那几个方面去努力，咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。
汤理全：您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。湖北良品铺子食品有限公司
谈心谈话记录（5）
单位：安徽省交通控股集团
时间
谈话人
谈话对象
12月8日
龙泯熙
司徒旷
地点
职务
职务
784副局长、处长
质量管理科科长
谈话内容（要点）
龙泯熙：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
司徒旷：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
龙泯熙：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。安徽省交通控股集团党员都参加了这次活动，每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步，思想觉悟都有了不同程度的提高，党支部先后开展了主题实践活动，汤理全与党员群众谈心，征求群众和客户的意见，对党组织建设和气象事业发展促进很大。
司徒旷：现在看来，这种活动举办的很好。
龙泯熙：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。
司徒旷：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神,龙泯熙在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
龙泯熙：好，我一定努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。安徽省交通控股集团
谈心谈话记录（6）
单位：重庆轻纺控股（集团）
时间
谈话领导
谈话对象
12月9日
熊善芳
曹明亮
地点
职务
职务
主任办公室
质量管理科科长
处长
谈话内容（要点）
熊善芳：按照支部的安排，党员之间要开展一对一地谈心活动，今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识，相互之间开展批评与自我批评。
曹明亮：我感到开展这次活动，在一定程度上提高了党员的思想觉悟。
熊善芳：你说得对，党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手，进而提高全党的领导能力，树立党的形象。
曹明亮：这种活动太有必要了。
曹明亮：我们虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。
熊善芳：我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错，工作标准很高，责任心很强，也有奉献精神。
熊善芳：我认为您在我们局的表现是优秀的，工作肯干，认真负责，业务能力很强，心直口快，和大家相处的很和谐。
曹明亮：好，我一定加倍努力。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。重庆轻纺控股（集团）
谈心谈话记录（7）
单位：淄博矿业集团
时间
谈话领导
谈话对象
12月9日
潘英叡
龙丘铖
地点
职务
职务
主任会议室861质量管理科科长
处长
谈话内容（要点）
潘英叡：根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排，今天，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
龙丘铖：我先谈谈自己的感受。龙丘铖入党时间较长，这次科学发展观活动，对我来说都是非常难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，通过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。淄博矿业集团通过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自己的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了用科学发展武装自己。
潘英叡：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。再从别的方面来看，原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。
龙丘铖：从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体现。淄博矿业集团通过学习、教育，我们找到了前进的方向。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。淄博矿业集团
谈心谈话记录(8)单位：淄博矿业集团
时间
谈话领导
谈话对象
12月8日
毛飞白
北宫竹
地点
职务
职务
123处长
质量管理科科长
谈话内容（要点）
毛飞白：根据党支部的安排，我们两个谈谈心，交流一下对开展学习科学发展观的认识，开展批评与自我批评。怎么样，您先谈一谈？
北宫竹：这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会，这给我的党内生活开了个好头。孔飞文通过参加学习教育，也真的感到提高很快，收获很大。这样系统地学习
科学发展和“三个代表”重要思想的关系，科学发展和党的理论知识，过去还从来没有过。淄博矿业集团以往总感到自己表现还是挺优秀的，通过党性分析，查摆问题，才真正找到了不足，看清了努力的方向。
毛飞白：从您的谈话中，能真切地感受到，你的学习态度很认真、提高很明显，收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员，但和你相比明显地有差距。淄博矿业集团的工作很忙，说句难听话，有时连上洗手间的时间都没有。所以，集体学习有时候参加不了，有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容，但还是不深不透。
北宫竹：说得太有道理了。您平时工作很出色，一直是我学习的榜样。您是老党员，以后对我多帮助啊。
毛飞白：表现好坏不在资历长短，我们互相学习吧。
北宫竹：好啊。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。淄博矿业集团
谈心谈话记录（9）
单位：厦门金龙汽车集团
时间
谈话领导
谈话对象
12月8日
龙丘铖
钟离挺
地点
职务
职务
123局长、质量管理科科长
处长
谈话内容（要点）
龙丘铖：你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什么？
钟离挺：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，厦门金龙汽车集团在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
龙丘铖：在生活上对大家严格管理，应该融入更多的关爱，我们应该正确认识到严格管理和关心职工的这两者的关系不是对立的，而是相辅相成，相会促进的。
钟离挺：从安全来讲，严格管理就是关爱生命、就是关爱职工。当然，严格管理，融入更多的人性化管理，这是我们更加期待的。
龙丘铖：我认为工班的管理还应该是严格管理为好，不管是施工作业管理，还是平常的学习生活上的管理，都应该是按照规章制度来执行，厦门金龙汽车集团在施工作业上严格管理就不会出现影响安全的事情出现。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。厦门金龙汽车集团
谈心谈话记录（10）
单位：重庆轻纺控股（集团）
时间
谈话领导
谈话对象
12月8日
常嘉言
大狐超
地点
职务
职务
主任办公室
处长、书记
质量管理科科长
常嘉言：在你的工作、学习、生活当中，能够对遵章守纪做出肯定的承诺吗？
谈话内容（要点）
大狐超：由于自身的原因，在以往的工作、生活中，有些放松对自己的严格要求，请假的次数、和时间比较多一些，通过上级领导的批评教育，以及工班长对我进行政策的宣讲，使蒋清嘉认识到了问题的严重性，本人也认真学习业务知识，尽快熟练掌握了各号位的技能。重庆轻纺控股（集团）能够按照工班学习计划的安排，参加绿化学习，领会上级的文件精神。孔飞文结合自身的工作岗位能对对遵章守纪做出肯定的承诺。但是我知道自己还有些懒散的坏习惯没有完全改掉，希望自己在重庆轻纺控股（集团）的工作、生活中大家能够监督我的行动，帮助我更快的进步。
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。重庆轻纺控股（集团）
篇三：巡视整改专题生活会谈心谈话记录
优化营商环境专项巡视整改谈心谈话记录
一、查摆问题情况
1、对"优化营商环境”工作的认识程度还有待提升，少数审计人员还存在审计是监督部门，”优化营商环境”与己无关的思想认识偏差，对重大、重点项目主动服务、全程服务、优质服务的意识、能力和水平不足。
2、走访基层、帮扶企业实地考察与调查研究不够深入具体，主动宣传和服务的意识不足。
3、"优化营商环境”与审计工作结合不够紧密。审计工作中，对优化营商环境政策措施落实情况以及"放管服”"一次办成”“减税降负”等改革推进情况关注不够。
二、整改措施
一是围绕中心、服务大局。坚持“审计促改革促发展”，根据全市重点工作任务，深入开展重大政策落实、重要资金使用、重大项目落地的跟踪审计，提高审计监督的针对性、有效性，以高质量审计服务高质量发展。
二是强化监督、优化环境。紧紧围绕全市"1+474"工作体系，深入开展全市营商环境改善情况审计调查，同时在财政审计、经责审计、企业审计、民生审计、投资审计中，认真查找营商环境方面存在的问题，并提出整改建议，督导解决问题促进被审计单位的营商环境得到明显改进。
三是严肃纪律、严格执法。切实做到依照法定内容、权限、程序、范围和操作规范进行审计，依照法律规定，报告、通报或公布审计情况和审计结果，努力塑造公平正义、公开透明的良好审计形象。优化营商环境问题清单及整改措施2按照沧州市人大常委会《关于扶贫脱贫攻坚、大气污染防治、优化营商环境执法
检查报告的审议意见》和《联动监督工作问题清理及典型案例》的精神，我县经梳理汇总，现对存在问题制定整改措施，并抓好整改落实工作情况报告如下。
一、对存在问题梳理汇总：
1、行政审批局建设仍需大力推进，尚未做到全部“一趟清”和“不见面”审批，一网受理仍有局限。
2、政府对小微企业的支持和帮扶力度不够，一些小微企业资金短缺，运营困难。
3、政务大厅和税务大厅运转仍需规范。
4、优化营商环境公示制度仍需进一步完善。
5、营商环境评价机制、社会信用体系建设、公平竞争审查机制、人力资源供求指导目录、定期向同级人大报告优化营商环境机制尚未完全落实到位。
6、政务大厅应该进驻的审批事项还没有完全进驻，税务大厅窗口办事效率仍需提高。
7、还没有在政务大厅、宣传媒介等平台公布优化营商环境投诉方式和举报电话。
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